Recruiter

Recruiter, dit is je uitdaging

Bij IV experts, kennispartner in de informatievoorziening (IV), krijg jij de kans om als recruiter IV professionals verder te helpen in hun carrière en recruitmentprocessen te optimaliseren. Binnen deze organisatie, die de vertaalslag maakt tussen IT en de business, heb je een tweezijdige rol. Je gaat zowel op zoek naar de juiste kandidaten voor klanten van IV experts als naar collega’s (consultants). Jouw visie op het effectief en efficiënt maken van het recruitmentproces, bijvoorbeeld met automatisering en het gebruik van tools, is meer dan welkom. 

Je wordt onderdeel van een warme en informele organisatie waarin je veel ruimte krijgt voor persoonlijke ontwikkeling. Lijkt het je leuk om nieuwe mensen en hun ambities te leren kennen en de match te maken met IV experts of een van hun klanten? Lees dan verder! 

als Recruiter heb je de volgende verantwoordelijkheden:

Je gaat actief op zoek naar IV professionals en maakt kennis met hen, via Teams of nog liever: bij IV experts op kantoor. Kandidaten écht leren kennen en niet alleen matchen op basis van een cv. Je weet een informele sfeer te creëren tijdens een kennismakingsgesprek en je stelt de juiste vragen.
 
Je bent op zoek naar de juiste kandidaten voor de klanten van IV experts, maar je zoekt ook naar collega’s (consultants).  Hierbij werk je veel samen met het salesteam. Zij halen de behoefte op bij de klanten en jij gaat met die informatie op zoek naar de juiste mensen. Naast het dagelijks zoeken, spreken en matchen van kandidaten denk je ook mee over het optimaliseren van het recruitmentproces. We willen dat het proces zo effectief en efficiënt mogelijk verloopt en jouw ideeën zijn altijd welkom. Nieuwe dingen uitproberen? Ja graag! Ook denk je mee over de employer branding van IV experts.
 
De rol van recruiter is een veelzijdige rol. Dit mag je ook op je to do lijstje schrijven:
•    Begeleiden van kandidaten tijdens sollicitatieprocedure;
•    Relatiemanagement: je onderhoudt contact met de gesproken kandidaten;
•    Schrijven van vacatureteksten voor onze website en diverse jobboards;
•    Netwerken tijdens evenementen.

De uitdaging ga je aan bij IV Experts:

IV experts helpt organisaties binnen de zorg, overheid en onderwijs bij het neerzetten en inrichten van de informatievoorziening (IV). Met een goed ingerichte informatievoorziening zorgen zij dat organisaties hun succes kunnen meten, focus kunnen aanbrengen en nog succesvoller worden. Daarnaast zijn zij een grote kennisdeler binnen het vakgebied.

Ze adviseren en begeleiden het proces naar 'de IV op orde' en bieden hands-on ondersteuning op de werkvloer. Het interne team bestaat uit 12 personen van allemaal verschillende disciplines (denk naast recruitment bijvoorbeeld aan sales, HR en marketing). Daarnaast werken er op dit moment zo’n 30 consultants (and counting). 

Er is veel ruimte voor gezelligheid en leuke activiteiten met het team of de hele organisatie, maar er wordt ook hard gewerkt aan hun doelstellingen. Er is ruimte om kritisch te kijken naar de stappen die ze zetten. Zo bepalen ze samen de juiste richting. De successen die ze behalen zijn dan ook echt van hen allemaal en mogen gevierd worden! IV experts is een informele club met korte lijnen. Ze groeien hard, maar blijven dicht bij zichzelf. 

de vacature biedt meer dan alleen een uitdaging

• Een plek in een heel leuk team en een warme organisatie;
• Een goed salaris (startsalaris tussen de €2.800 en €4.000 afhankelijk van jouw ervaring);
• De mogelijkheid tot een leaseauto;
• De ruimte om thuis te werken, maar het is wel fijn als je dat afwisselt met werken op kantoor in Veenendaal;
• Een opleidingsbudget om jezelf verder te ontwikkelen;
• Een pensioen waarbij je alles wat je opbouwt ook echt ontvangt (pensioenverzekering);
• Leuke feestjes, activiteiten, borrels en een jaarlijks weekend weg;
• De mogelijkheid om deel te nemen aan het vitaliteitsprogramma.

dit breng jij voor de vacature Recruiter mee:

• Zo’n 2 jaar ervaring als recruiter of een soortgelijke functie;
• Ervaring met recruitment in de uitzend/detachering/consultancy branche is een pre;
• Een open houding, nieuwsgierigheid en goede gespreksvaardigheden;
• Een goede beheersing van de Nederlandse taal, ook op ‘papier’;
• Zin en tijd om minimaal 32 uur per week te werken;
• Als je naast het bovenstaande lijstje ook nog kennis hebt met het vakgebied informatiemanagement maak je IV experts helemaal gelukkig. Maar geen paniek als dat (nog) niet zo is. Als opleider in het vak weten ze als geen ander hoe ze jou hier wegwijs in kunnen maken.

solliciteren naar de vacature Recruiter?

Dat kan! We ontvangen graag je cv. Upload deze nu meteen via de site. Je kan er op rekenen dat je binnen vijf werkdagen een eerste reactie op je sollicitatie ontvangt.

Nieuw bij Rvdb? Wanneer je solliciteert maken wij direct een account voor je aan in RAY. Een platform waarin jij centraal staat. Hierin wordt nog makkelijker om een fantastische baan te vinden doordat bijvoorbeeld alle HR vacatures van Nederland verzameld zijn.

Let op: Vanwege de nieuwe privacy wetgeving is het belangrijk dat jij jezelf registreert voor RAY. Je gaat dan akkoord met onze privacy statement. Cv's en motivaties via de mail kunnen wij niet in behandeling nemen. 

nog vragen?

Onze collega Simone Jordaans neemt graag de tijd om antwoord te geven via +31 6 57 94 94 40.  

Als lerende organisatie staan wij altijd open voor feedback, mocht je feedback hebben naar aanleiding van deze vacature of voor Rvdb als organisatie horen we dit graag. Ook Diversiteit en Inclusie staan hoog op onze agenda, tips en tops zijn enorm welkom.