Innovam is looking for a

HR Adviseur - arbeidsvoorwaarden (24-32 uur)

  • when Nieuwegein
  • salary €3049 - €5052
HR Adviseur, dit is je uitdaging

Innovam is dé opleider in de mobiliteitsbranche. Met 250 bevlogen collega’s zorgen ze voor een hechte aansluiting tussen onderwijs en bedrijfsleven en voor een toekomstbestendige branche, zodat de mobiliteitsbranche als geheel optimaal functioneert.

Als HR Specialist ben jij binnen Innovam dé expert als het gaat om zaken als arbeidsvoorwaarden, salarissen, pensioenen en AFAS. Jij zorgt er bijvoorbeeld voor dat de arbeidsvoorwaarden toekomstgericht en onderscheidend zijn, waardoor jouw collega’s met veel plezier bij Innovam blijven werken en zich gewaardeerd voelen. 

Ligt jouw hart bij de “harde” kant van HR en deel je jouw kennis graag met jouw collega’s? Dan is dit de juiste baan voor jou!

als HR Adviseur heb je de volgende verantwoordelijkheden:
  • In deze rol zorg je van operationeel tot strategisch niveau voor de juiste inhoud en toepassing van de arbeidsvoorwaarden en het salarishuis binnen zowel Innovam als bedrijfsonderdeel Autoniveau, beide organisaties hebben een eigen arbeidsvoorwaardenhandboek en geen cao. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor aanpassingen en verbeteringen in de arbeidsvoorwaarden, zodat deze onderscheidend blijven en passen bij de toekomst;
  • eindverantwoordelijk voor de maandelijkse salarisafrekening en de bijbehorende loonaangifte en journalisering. Dit doe je in samenwerking met de afdeling finance en de HR Medewerker. Je bent zowel intern aanspreekpunt m.b.t. de salarisadministratie als extern richting bijv. belastingdienst en accountants;
  • onderhouden van het contact met de pensioenleverancier, up-to-date houden van de betreffende contracten en zorgdragen voor de juiste communicatie hierover binnen de organisatie;
  • functioneel beheer van AFAS (Profit). Je bent, samen met de HR Medewerker, aanspreekpunt voor vragen omtrent AFAS en zorgt er voor dat het systeem up to date blijft. Waar nodig werk je samen met een externe consultant om workflows aan te passen of in te richten.
De uitdaging ga je aan bij Innovam

Opgericht in 1948 en sindsdien uitgegroeid tot het kennis- en opleidingsinstituut voor de mobiliteitsbranche in Nederland.  Afgelopen decennium is Innovam vooral internationaal hard gegroeid en heeft zij vele internationaal opererende organisaties en bedrijven geholpen met het invullen en uitwerken van hun opleidingsvraagstukken. Innovam beweegt met de markt mee en loopt voorop als het gaat om de ontwikkelingen op het gebied van ‘blended’ opleiden en trainen van medewerkers in deze branche.

Bij Innovam werken circa 250 bevlogen en betrokken medewerkers, waarvan het grootste gedeelte opereert vanuit de hoofdvestiging in Nieuwegein. Dagelijks werken de teams aan de vraag: Hoe kunnen we bedrijven ondersteunen en ontzorgen op hun totale bedrijfsvoering: bedrijfsprocessen, rendementsverbetering- en HR- vraagstukken?

Als HR Adviseur (arbeidsvoorwaarden) maak je onderdeel uit van het HR team, welke naast jou bestaat uit een HR Medewerker, twee HR Business Partners, een HR Expert en een Recruiter. Sinds 2018 werkt Innovam met zelforganiserende teams, waar HR nog een sterk coachende rol in speelt. De directie bepaalt het “wat” en de teams bepalen het “hoe”. Het werken in autonome, zelforganiserende teams brengt veel vrijheid met zich mee en zorgt ervoor dat een ieder zelf invulling geeft aan de manier waarop het werk gedaan wordt. Als HR Adviseur heb je een adviserende rol richting directie, waarbij de lijnen kort zijn. Jouw inbreng en adviezen op het gebied van o.a. arbeidsvoorwaarden worden gewaardeerd en ter harte genomen.

Natuurlijk wil je ook weten hoe het is om bij Innovam te werken. Dit kunnen we het best als volgt omschrijven: een vooruitstrevende, ondernemende organisatie met een open en informele werksfeer waar gewerkt wordt vanuit vertrouwen. De kernwaarden open, nieuwsgierig en verantwoordelijk komen in alle facetten van de business duidelijk naar voren. 

Het kantoor in Nieuwegein is zowel met de auto als met openbaar vervoer goed te bereiken. Vanwege Covid-19 wordt er momenteel nog (groten)deels vanuit huis gewerkt. 

de vacature biedt meer dan alleen een uitdaging:
  • Afhankelijk van je ervaring en opleiding word je ingedeeld in schaal 10 (€3.049 tot €4.391 bruto per maand op fulltime basis) of schaal 11 (€3.508 tot €5.052 bruto per maand op fulltime basis);
  • een goede pensioenregeling, reiskostenvergoeding (netto max. 150.- per maand) en een persoonlijke keuzebudget;
  • flexibele werktijden en de mogelijkheid tot hybride werken;
  • jaarlijkse teambonus afhankelijk van de resultaten;
  • ruime mogelijkheden voor je eigen ontwikkeling d.m.v. cursussen en trainingen; 
  • korting op een fitnessabonnement en dagelijks een verse lunch in het restaurant.
dit breng jij voor de vacature HR Adviseur mee:
  • Een afgeronde hbo/wo-opleiding in de richting van HRM;
  • minimaal vier à vijf jaar ervaring in een vergelijkbare functie;
  • uitstekende kennis van wet- en regelgeving, salarisadministratie (PDL is een pre), pensioenen en arbeidsvoorwaarden;
  • ervaring met en goede kennis van AFAS (profit);
  • je bent een doortastende, detailgerichte ervaren HR Specialist en hebt affiniteit met de harde kant van HR. Daarnaast sta je stevig in je schoenen en kom je graag met gevraagd en ongevraagd advies richting het team en directie.
Solliciteren naar de vacature HR Adviseur?

Dat kan! Als jouw profiel naadloos aansluit op de vacatureomschrijving, ontvangen we graag je cv en korte motivatie. Upload deze nu meteen via de site. Je kan er op rekenen dat je binnen vijf werkdagen een eerste reactie op je sollicitatie ontvangt.

Nieuw bij Rvdb? Wanneer je solliciteert maken wij direct een account voor je aan in RAY. Een platform waarin jij centraal staat. Hierin wordt nog makkelijker om een fantastische baan te vinden doordat bijvoorbeeld alle hr vacatures van Nederland verzameld zijn.

Let op: Vanwege de nieuwe privacy wetgeving is het belangrijk dat jij jezelf registreert voor RAY. Je gaat dan akkoord met onze privacy statement. Cv's en motivaties via de mail kunnen wij niet in behandeling nemen.

Ps. Rvdb ondersteunt Innovam exclusief in deze procedure. Dit betekent dat reacties van andere bureaus niet op prijs worden gesteld door onze opdrachtgever. Je kan ons rechtstreeks benaderen voor al jouw vragen. Wij staan in de startblokken om je verder te helpen.

Nog vragen?

Onze collega Lisanne Volkers neemt alle tijd om antwoord te geven via 06-29207998.

Als lerende organisatie staan wij altijd open voor feedback, mocht je feedback hebben naar aanleiding van deze vacature of voor Rvdb als organisatie horen we dit graag. Ook Diversiteit en Inclusie staan hoog op onze agenda, tips en tops zijn enorm welkom!
 

Reply and apply directly for this vacancy on RAY

register for free and apply directly

what is RAY?

shaping you, shaping hr, shaping the future

RAY is een platform dat draait om jou: ‘Shaping you, shaping hr and shaping the future’. Deze online omgeving staat in het teken van elkaar ontmoeten, verhalen delen, inspiratie opdoen, plannen maken, uitdagingen in kaart brengen, nieuw werk vinden, persoonlijke ontwikkeling, verbinden en natuurlijk fun! Want samen zíjn we de toekomst van hr en 'we're better together'.

go to hey-ray.com
RAY image
RAY image

what is RAY?

shaping you, shaping hr, shaping the future

RAY is een platform dat draait om jou: ‘Shaping you, shaping hr and shaping the future’. Deze online omgeving staat in het teken van elkaar ontmoeten, verhalen delen, inspiratie opdoen, plannen maken, uitdagingen in kaart brengen, nieuw werk vinden, persoonlijke ontwikkeling, verbinden en natuurlijk fun! Want samen zíjn we de toekomst van hr en 'we're better together'.

go to hey-ray.com